为提升员工专业技能与实践能力，营造以赛促学的良好氛围，我系于近期举办了第十一届全国大员工人力资源创新实践大赛（HRU11)校赛。本次比赛面向我系和工业管理系各年级员工，依托实景职场模拟，全方位考核人力综合素养，为地区赛事储备优质参赛人才。
本次初赛于5月18号在旧区和昌致知讲堂举行采用闭卷形式，涵盖人力资源六大模块及案例分析，对选手进行基础性筛选。考场秩序严明，选手沉着作答。复赛于6月1日、3日、4日分三天进行，设置了无领导小组讨论、职场实战、劳动争议处理、案例分析、实务设计及HR+AI六个赛道。参赛同学在各个环节中认真应对，展现了扎实的专业基础和良好的团队协作能力。赛事尾声，组委会公布获奖名单，并为优秀参赛选手颁发特等奖，一等奖，二等奖三项荣誉奖项。
本次校赛搭建了学以致用的实践平台，夯实了我系应用型人才培养根基。预祝本次校赛获奖学子在地区赛再创佳绩，同学们以赛为鉴，精进专业、笃行成长。
（人力资源管理系团学宣传部/图、文）
